1.投诉处理问题:司机接到投诉后需要耗费人力物力到交通局接受调查教育,虽接到的投诉量有减少趋势,但有部分投诉属乘客无理取闹、乱投诉,国民素质有待提高,建议收到投诉后先甄别再叫司机前来处理,同时希望定期将投诉处理的有关信息反馈给出租车公司。
2.金湾机场区域非法营运问题:机场黑车打而不止,建议能加大对黑车的打击力度;机场的士排队处拣客、议价现象时有发生,建议加大查处和设立乘客指引。
3.交接班时间调整问题:建议的士交接班时间能够交由企业结合自身特点,自由制定。
4.专业培训针对性不强问题:建议岗前培训能够切合司机自身的需要,应具实用性、操作性和针对性。
5.出租车营运设施配套问题:横琴口岸交通设施不足,的士排队通道配套不完善,建议增加的士通道及相关设施的建设。
6.出租车加气难问题:目前仅有1个加气站,新建的加气站进展十分缓慢,已经拆分投放与更新的350多台出租车因气站不足,无法加气,增加出租车生产经营成本,影响驾驶员收入。
7.考评重复性问题:出租车行业考评太多、任务繁重,仅同一套资料就要做好几份,增加企业负担,建议精简考评。
8.运力新增过快问题:近来新车投放量过多,过快,可能涉及到整个行业的营生和稳定问题,建议减缓投放速度和数量。
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